Personal sindicalizado denuncia falta de insumos, desabasto, plazas vacantes y cambios al régimen de jubilaciones; también demanda democratizar al sindicato y eliminar restricciones a la libertad de expresión.

Trabajadores del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) se manifestaron para exigir mejores condiciones laborales, el fortalecimiento del régimen de jubilaciones y pensiones, el abasto suficiente de medicamentos e insumos, así como la cobertura de plazas vacantes y la destitución del secretario general del sindicato a nivel nacional, Rafael Olivos.

Durante la movilización, Mario Mendoza Torres explicó que las inconformidades del personal no se limitan al incremento salarial autorizado, pues consideran que existen problemas estructurales que afectan tanto a los trabajadores como a la calidad de los servicios que se brindan a los derechohabientes.

Indicó que, aunque se autorizó un incremento salarial del ocho por ciento, el beneficio representa menos de 200 pesos para algunos trabajadores, por lo que consideró que el movimiento tiene demandas de mayor alcance.

Señaló que entre las principales preocupaciones se encuentra la falta de personal en distintas áreas, particularmente médicos especialistas, enfermería y trabajo social, debido a que las condiciones laborales y el sistema actual de retiro han dejado de ser atractivos para quienes trabajan en la institución.

Mendoza Torres cuestionó las modificaciones al régimen de jubilaciones y pensiones, al considerar que prolongar los años de servicio podría representar un problema para profesionales de la salud que desempeñan actividades que requieren precisión y condiciones físicas adecuadas.

Explicó que anteriormente existía un esquema de retiro que permitía a los trabajadores jubilarse después de 28 años de servicio, mientras que actualmente existe incertidumbre sobre las condiciones que tendrán al concluir su vida laboral.

Añadió que el sistema de Afores tampoco representa una garantía suficiente para muchos empleados, situación que, afirmó, contribuye a que el IMSS pierda competitividad frente a otras opciones laborales.

Otro de los reclamos es el abastecimiento de medicamentos, material de curación e insumos necesarios para realizar las actividades hospitalarias.

Al respecto, reconoció que recientemente llegó material a su área de trabajo y destacó las gestiones realizadas por las autoridades de la delegación y directivos hospitalarios; sin embargo, advirtió que el suministro recibido podría ser suficiente solamente para algunas semanas.

Por ello, insistió en que se requiere garantizar un abasto permanente y evitar que los trabajadores tengan que volver a salir a las calles para exigir los recursos necesarios para atender a los pacientes.

El representante también denunció restricciones a la libertad de expresión dentro de la organización sindical, derivadas de modificaciones a sus estatutos, situación que calificó como una especie de «ley mordaza».

Explicó que estas disposiciones limitan la posibilidad de que los trabajadores denuncien irregularidades o expresen inconformidades relacionadas con el funcionamiento de la institución y del propio sindicato.

En materia sindical, aclaró que el movimiento no busca crear otra organización ni abandonar al sindicato actual, sino impulsar su democratización y exigir que sus representantes cumplan con la defensa de los derechos laborales.

En ese sentido, manifestó que una de las principales exigencias es la salida del secretario general nacional, Rafael Olivos, al considerar que no representó adecuadamente los intereses de la base trabajadora durante las negociaciones salariales.

Recordó que inicialmente se habría aceptado una propuesta de incremento del 2.9 por ciento, situación que generó inconformidad entre los empleados.

Mendoza Torres convocó a los trabajadores a mantenerse unidos y cerrar filas dentro de su organización sindical, al señalar que los beneficios o perjuicios derivados de las condiciones laborales alcanzarán también a quienes actualmente se encuentran comisionados o desempeñan funciones de confianza.

Asimismo, denunció problemas en la asignación de contratos temporales, pues señaló que trabajadores de la región de Xalapa pueden ser enviados a cubrir jornadas de un solo día en hospitales del puerto de Veracruz, incluso para suplir vacaciones, incapacidades o interinatos.

Consideró que esta modalidad no resulta conveniente para los empleados, debido a los gastos y traslados que implica cubrir jornadas tan cortas y fuera de su zona de residencia.

Sobre la participación en la movilización, indicó que la convocatoria se extendió a trabajadores de Veracruz, Martínez de la Torre, Cardel y Poza Rica, además de otros centros hospitalarios y entidades del país.

Precisó que, de acuerdo con el padrón de votantes de la elección sindical anterior, la representación de Veracruz Norte contaba con alrededor de ocho mil trabajadores, aunque reconoció que desconocía la cifra total de empleados convocados.

En el punto de concentración se esperaba la participación de aproximadamente 50 personas, aunque la asistencia pudo verse afectada por las condiciones climatológicas, las dificultades de acceso derivadas de trabajos de reparación en calles cercanas y posibles actos de intimidación sindical.

Finalmente, explicó que los participantes se encontraban reuniendo firmas para solicitar formalmente la destitución y la investigación del dirigente nacional, además de que estaban definiendo el recorrido de la movilización, con posibles destinos en las instalaciones sindicales o Plaza Lerdo.

Mendoza Torres sostuvo que la protesta no responde a intereses partidistas ni personales, sino a la necesidad de contar con materiales suficientes para trabajar, condiciones laborales dignas y una representación sindical que defienda efectivamente a los empleados del IMSS.